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①CS(住民満足度)・コミュニケーション・説明能力 令和6年度(2024年度)新規掲載の研修 2024年度 ⑧階層別、その他 ⑦業務改善能力 ⑥政策形成能力 ⑤人事評価、目標による管理 ④働き方改革、女性活躍推進 ③メンタルヘルス ②マネジメント・部下育成能力 お知らせ
令和6年度(2024年度)版 自治体・官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム ご案内
自治体・官公庁・公的団体 人材育成担当者様 令和6年度(2024年度)版の職員研修カリキュラムを掲載しました。 今後の研修計画の一助になれば幸いです。 掲載されているカリキュラム(内容、時間、対象者等 ...
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令和6年度(2024年度)新規掲載の研修 2024年度 官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム
令和6年度(2024年度)新規掲載の研修、コンサルティング、講演 一覧
【令和6年度(2024年度)新規掲載の研修、コンサルティング、講演 一覧】 NEW! 研 修 名 日数(目安) 対象者(目安) クレーム対応研修 1日 一般職員~管理・監督者 アサーティブコミュニケー ...
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2024年度 ①CS(住民満足度)・コミュニケーション・説明能力 官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム
交渉・折衝力向上研修
交渉力・折衝力向上研修
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2024年度 ⑦業務改善能力 令和6年度(2024年度)新規掲載の研修 官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム
コンセプチュアルスキル向上研修
コンセプチュアルスキル向上研修
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⑦業務改善能力 2024年度 官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム
ロジカルシンキング研修
ロジカルシンキング研修
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2024年度 ⑦業務改善能力 官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム
問題発見・課題解決力向上研修 ~基本編~
問題発見・課題解決力向上研修~基本編~
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2024年度 ⑦業務改善能力 官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム
問題発見・課題解決力向上研修 ~リーダー編~
問題発見・課題解決力向上研修~リーダー編~
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2024年度 ⑧階層別、その他 官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム
新規採用職員研修(内定者研修) ~仕事の進め方、ビジネスマナー~
新規採用職員研修(内定者研修)~仕事の進め方、ビジネスマナー~
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2024年度 ⑧階層別、その他 官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム
新規採用職員研修 ~フォローアップ~
新規採用職員研修 ~フォローアップ~