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2024年度 ⑦業務改善能力 官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム
問題発見・課題解決力向上研修 ~リーダー編~
問題発見・課題解決力向上研修~リーダー編~
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2024年度 ⑧階層別、その他 官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム
新規採用職員研修(内定者研修) ~仕事の進め方、ビジネスマナー~
新規採用職員研修(内定者研修)~仕事の進め方、ビジネスマナー~
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2024年度 ⑧階層別、その他 官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム
新規採用職員研修 ~フォローアップ~
新規採用職員研修 ~フォローアップ~
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2024年度 ⑧階層別、その他 官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム
中堅職員研修 ~コミュニケーションとチームワーク~
中堅職員研修~コミュニケーションとチームワーク~
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2024年度 ⑧階層別、その他 官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム
監督者研修 ~監督者としての役割とマネジメント~
監督者研修~監督者としての役割とマネジメント~
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⑧階層別、その他 2024年度 官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム
管理者研修 ~管理者としての役割とマネジメント~
管理者研修~管理者としての役割とマネジメント~
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令和6年度(2024年度)官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム 総合メニュー
① CS(住民満足度)、コミュニケーション、説明能力 研修、コンサルティング、講演 日数(目安) 対象者(目安) 接遇応対研修 ~基本編~ 1日 一般職員~中堅職員 接遇応対研修 ~窓口説明力向上編~ ...
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2024年度 ⑤人事評価、目標による管理 官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム
② 【能力開発研修】評価面談研修
②【能力開発研修】評価面談研修