名古屋・愛知県・岐阜県・三重県・静岡県・長野県・富山県・石川県・福井県を中心とした地方自治体・公的団体・金融機関・JA・一般企業向けに様々な研修を行う経営コンサルティング会社です。

日本マネジメント協会(中部)

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「官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム」 一覧

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2022年度 ⑦業務改善能力 官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム

タイムマネジメント研修

タイムマネジメント研修~基本編~

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2022年度 ⑦業務改善能力 官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム

事務ミス防止研修

事務ミス防止研修

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2022年度 ⑦業務改善能力 官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム

事業のスクラップ&仕事の効率化研修

事業のスクラップ&仕事の効率化研修

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2022年度 ⑦業務改善能力 官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム

業務改善研修

業務改善研修

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2022年度 ⑥政策形成能力 官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム

政策ディベート研修

政策ディベート研修

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2022年度 ⑥政策形成能力 官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム

企画力・政策立案研修

企画力、政策立案研修

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2022年度 ⑤人事評価、目標による管理、採用・育成 官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム

研修担当者研修

研修担当者研修

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2022年度 ⑤人事評価、目標による管理、採用・育成 官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム

採用面接官育成研修

採用面接官育成研修

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2022年度 ⑤人事評価、目標による管理、採用・育成 官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム

目標面談、評価面談における面談力強化

目標面談、評価面談における面談力強化

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2022年度 ⑤人事評価、目標による管理、採用・育成 官公庁・公的団体 職員研修カリキュラム

目標設定者としての目標の探し方・表し方

目標設定者としての目標の探し方・表し方

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